[경북도민일보 = 김홍철기자] 　대구도시공사가 한국지방공기업학회가 주관하는 ‘2016년 지방공기업 경영혁신 우수사례상’에서 경영혁신 최우수상을 수상했다.
　이번 평가에서 공사는 지난 2013년부터 ‘노약자나 장애인도 살기 좋은 사회를 만들기 위해 물리적·제도적 장벽을 허물자‘라는 취지로 배리어프리(Barrier-Free)운동을 꾸준히 시행해 온 점을 높이 평가받았다.

　이번 수상은 사회적 약자를 배려해 미리 찾아가는 적극적 행정에 대해 공기업 역할을 충실히 이행했으며 이러한 우수사례는 많은 공기업들에게 시사하는 바가 크다는 지적이다.
　공사는 이 운동을 통해 지난 2013년 27가구를 시작으로 2015년 100가구가 넘는 세대에 싱크대 높이조절, 전동휠체어 충전함 설치, 전동 빨래건조대 설치, 리모컨 도어락 설치, 시각장애인 음성바코드 솔루션 등을 도입, 설치 완료했다.
　이종덕 대구도시공사 사장은 “공사가 관리하는 영구임대아파트 등 취약계층의 거주지 변경 입주지원 관련 제도개선뿐만 아니라 장애인 체육 실업팀을 창단해 일자리창출 및 사회참여 증진에 앞장서겠다”고 말했다.